Sales Partner Manager (m/w/d) im Bereich Handwerk
At a glance
Manager-level Channel & Partnerships role at Fa Eylc Saasfaeuraprod1. 14482, Potsdam, Germany · no salary stated · we estimate €61,625–€78,250 across Germany.
Fa Eylc Saasfaeuraprod1 has not published a salary for this role. The figure below is our estimate, not theirs.
growthroles summary, based on the employer's posting.
What you'll do
- Find and grow trade-business partners for E.ON’s home energy management and comfort offerings
- Reach potential partners by phone and online, then meet them in person when needed
- Run online partner events and training, and visit partners to strengthen ongoing relationships
- Guide partners on products, processes and installation approaches while supporting onboarding and tool setup
- Track partner leads and forecasts in the CRM, report progress and coordinate with internal teams
What you bring
- A completed commercial or technical qualification, plus sales fieldwork or partner-management experience
- Knowledge of photovoltaics, storage, e-mobility, heat pumps or another listed energy field
- Experience with phone prospecting and online sales conversations, plus strong partner-development skills
- German at C1 level or higher and a class B driving licence
Who this fits
This role suits someone who can build trusted relationships with business owners and decision-makers and work independently. Regional travel is part of the job, including partner visits. The role is hybrid in Germany, with flexible hours and the option to work remotely.
From the employer
Du weißt Bescheid. Wir wissen das zu schätzen.
Dein Prozess-Know-how macht den Unterschied. Bringe dein Wissen in unser Team und für unsere Kunden ein. Bei uns bekommst du den Raum, deine Expertise zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln. Werde Teil eines starken Teams, das Energie in Bewegung hält.
Unser Ziel ist es, die Zusammenarbeit langfristig auszubauen und auf eine dauerhafte Basis zu stellen. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online. Wir freuen uns auf dich.
Bereit, Energie zu geben? - Deine Aufgaben bei E.ON
- Gewinnung und Entwicklung von Handwerksbetrieben als Partner für E.ON Home Energy Management und Home Comfort
- Ansprache und Akquise von Partnerbetrieben für Beratung, Verkauf, Installation und Inbetriebnahme bei PV-Anlagen, Wallboxen, Speichern und Wärmepumpen
- Telefonische Akquise (Kalt- und Warmakquise), Online-Beratung und ggf. Vor-Ort-Termine mit Partnern und Geschäftsführung
- Planung und Durchführung von Online-Events und Qualifizierungsmaßnahmen für Partnerbetriebe
- Persönliche Besuche zur Beziehungspflege und Sicherung der Zusammenarbeit
- Beratung zu Produkten, Systemen und Prozessen sowie Vermarktungs- und Installationskonzepten
- Unterstützung beim Geschäftsaufbau, Onboarding und Tool-Einführung
- Pflege der Partnergewinnung (CRM, Leads, Forecasts) und Berichtswesen
- Zusammenarbeit mit internen Bereichen zur optimalen Partnerbetreuung
Zeig uns deine Energie! - Dein Profil bei E.ON
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder Partnermanagement, idealerweise mit Handwerkspartnern
- Kenntnisse in Photovoltaik, Speicher, E-Mobilität, Wärmepumpen oder Energie- und Gebäudetechnik
- Erfahrung in telefonischer Akquise und Online-Vertriebsgesprächen
- Stark in Vertrieb, Partnergewinnung und langfristigen Kooperationen
- Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Inhaber:innen und Entscheider:innen aufzubauen
- Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sicheres Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Selbstorganisation
- Motivation, Eigeninitiative und regionale Reisebereitschaft
- Deutschkenntnisse mind. C1, weitere Sprachen von Vorteil
- Führerschein Klasse 3 bzw. B
Wir laden deine Energie auf! - Das erwartet dich
- Familienfreundlich Arbeiten: Wir ermöglichen dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten.
- Strukturierter Einstieg: Du wirst fundiert eingearbeitet – mit klarer Orientierung, persönlichen Ansprechpersonen und einem Team, das dich unterstützt.
- Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch passende Qualifizierungsangebote.
- Teamkultur mit Rückhalt: Du arbeitest in einem professionellen, kollegialen Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind.
- Gesunde Balance: Wir achten auf einen fairen Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit – ergänzt durch vielfältige Angebote rund um Gesundheit, Sport und Wohlbefinden.
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