Senior Sales Operations Manager – Compensation & Planning (m/w/d)
At a glance
Senior Revenue & Sales Operations role at AutoScout24. Munich · no salary stated · we estimate €76,250–€103,750 across Germany.
AutoScout24 has not published a salary for this role. The figure below is our estimate, not theirs.
growthroles summary, based on the employer's posting.
What you'll do
- Run Germany’s variable sales-pay process, from turning agreed plans into calculations through checking results and preparing payout data
- Update SQL queries and QuickSuite calculations and reports as sales targets, structures or compensation plans change
- Coordinate target updates, exceptions and manual entries, keeping controls and records clear across monthly and quarterly cycles
- Build Excel budget models with Finance and other teams, testing assumptions and showing risks through scenarios
- Review sales results and business drivers, maintain reports and turn your analysis into recommendations for sales leaders
What you bring
- At least five years in Sales Operations, sales planning, variable compensation, Commercial Finance or a comparable analytical role
- Strong hands-on SQL skills, advanced Excel modeling, and experience with QuickSuite or another BI tool
- You can build, maintain and troubleshoot calculations and reports independently
- Fluent English and at least B2 German, including the ability to discuss compensation questions with German-speaking sales colleagues
Who this fits
This senior, hands-on role suits someone comfortable working directly with data and systems, taking ownership and advising sales leaders. It is based in Munich and requires fluent English and at least B2 German.
From the employer
Als Senior Sales Operations Manager – Compensation & Planning (m/w/d) verantwortest du die variable Vertriebsvergütung und den Budgetprozess für Deutschland. Darüber hinaus unterstützt du die übergreifende Vertriebssteuerung und das Reporting. In enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung, Finance und Analytics verbindest du technisches Know-how mit unternehmerischem Urteilsvermögen, um zuverlässige Abläufe und fundierte Geschäftsentscheidungen zu ermöglichen.
In dieser Rolle arbeitest du operativ, übernimmst viel Eigenverantwortung und stehst im direkten Austausch mit Führungskräften. Du arbeitest unmittelbar mit Daten und Systemen, entwickelst Handlungsempfehlungen und hinterfragst Annahmen konstruktiv.
Deine Aufgaben
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Verantwortung für die variable Vertriebsvergütung übernehmen: Du steuerst den gesamten Prozess – von der Übersetzung vereinbarter Vergütungsmodelle in Berechnungslogiken über die Validierung der Ergebnisse und die Bereitstellung der Auszahlungsdaten bis zur Klärung von Rückfragen.
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Berechnungen und Reporting pflegen: Du schreibst SQL-Abfragen und passt Berechnungslogiken und Reports in QuickSuite an, wenn sich Ziele, Vertriebsstrukturen oder Vergütungsmodelle ändern. Du machst die Ergebnisse für die Vertriebsteams zugänglich und verständlich.
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Eine zuverlässige Abwicklung sicherstellen: Du koordinierst die Aktualisierung unterschiedlicher Vertriebsziele sowie die Verarbeitung von Ausnahmen und manuellen Eingaben. Dabei sorgst du über die monatlichen und quartalsweisen Abrechnungszyklen hinweg für eine nachvollziehbare Dokumentation und wirksame Kontrollen.
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Den Budgetprozess für Deutschland verantworten: Du koordinierst die Planung mit Finance und den relevanten Fachbereichen, erstellst detaillierte Excel-Modelle, hinterfragst Annahmen und entwickelst Szenarien, die Risiken und Zielkonflikte transparent machen.
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Die Vertriebssteuerung unterstützen: Du analysierst die Vertriebsleistung und geschäftliche Einflussfaktoren, pflegst relevante Reports und leitest daraus Handlungsempfehlungen für die Vertriebsleitung ab.
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Mit Führungskräften und zentralen Stakeholdern zusammenarbeiten: Du entwickelst ein tiefes Verständnis unserer Vertriebsprozesse, bewertest Anfragen und bringst dich als konstruktiver Sparringspartner ein.
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Prozesse verbessern: Du erhöhst die Datenqualität, automatisierst wiederkehrende Aufgaben und steuerst konkurrierende Fristen vorausschauend – insbesondere während der Budgetplanung und rund um Quartalswechsel.
Das bringst du mit
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Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung in Sales Operations, Vertriebssteuerung, variabler Vertriebsvergütung, Commercial Finance, Unternehmensplanung oder einer vergleichbaren analytischen Funktion.
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Sehr gute praktische SQL-Kenntnisse, Erfahrung mit QuickSuite oder vergleichbaren BI-Tools sowie fortgeschrittene Kenntnisse in der Excel-Modellierung. Du kannst Berechnungen und Reports eigenständig aufbauen, pflegen und Fehler darin beheben.
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Ein fundiertes Verständnis von Vertriebsprozessen, wirtschaftlichen Erfolgsfaktoren und Anreizmechanismen sowie die Neugier, unser Geschäft im Detail kennenzulernen.
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Gutes unternehmerisches Urteilsvermögen und die Sicherheit, eine eigene Position zu entwickeln, Annahmen konstruktiv zu hinterfragen und mit Führungskräften souverän zusammenzuarbeiten.
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Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in arbeitsintensiven Phasen zuverlässig Ergebnisse zu liefern.
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Fließende Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau. Du kannst Fragen zur variablen Vergütung direkt mit deutschsprachigen Vertriebskollegen besprechen.
AutoScout24 bietet Benefits, die selbstständiges und effektives Arbeiten unterstützen – darunter ein hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub sowie moderne Büroflächen. Unser Ziel ist eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der du dein Potenzial entfalten kannst.
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