(Senior) Account Manager New Business (m / w / d)

Vodafone vodafone.com Open · verified Sep 25, 2026

Eschborn Senior Account Management

At a glance

Senior Account Management role at Vodafone. Eschborn.

Pay not stated

RoleAccount Management

SenioritySenior

LocationEschborn

Role brief

Growth Roles summary, based on the employer's posting.

What you'll do

Assess customer needs and turn them into solutions for voice, data, UCC and ICT applications
Build sales approaches that target new accounts with more than fifty employees
Qualify assigned prospects, pursue opportunities and generate new-customer business
Run needs discussions, including price comparisons, competitor conditions and complementary requirements
Coordinate meetings with sales, prepare and follow up on proposals, close contracts and review outcomes

What you bring

A completed university or university of applied sciences degree, or comparable vocational training
One to three years in sales, ideally selling telecom, hardware, software or IT products
Technical interest, basic industry knowledge, analytical thinking and the ability to work independently
Strong sales focus, persuasive closing ability, determination to succeed and confidence in difficult situations

Who this fits

You will suit a new-business sales role centered on acquiring customers with more than fifty employees and closing contracts. The position is based in Eschborn and can be full time or part time of at least thirty hours. Hybrid work allows office work or up to three home-office days weekly, with additional work-from-abroad allowances stated in the listing

From the employer

(Senior) Account Manager New Business (m/w/d)
Stellen-ID: 258716

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten

Was Dich erwartet:

Du verantwortest als Account Manager New Business (m/w/d) das Analysieren der Kundenanforderungen.
Du entwickelst kundenbezogene Lösungskonzepte und Vertriebsstrategien für Voice- und Datenapplikationen sowie UCC- und ICT-Lösungen.
Du konzentrierst dich klar auf den Abschluss von Neukunden im Segment größer 50 Mitarbeiter.
Du analysierst und qualifizierst die zugeordneten Prospects und akquirierst das Neukundenpotenzial.
Du führst Bedarfsanalysen beim Kunden durch und berücksichtigst dabei die Wettbewerbsbedingungen, wie Preisanalysen und Komplementärbedarf.
Du stimmst Terminvereinbarungen mit dem Sales Team ab, erstellst Angebote, verfolgst diese nach, schließt Verträge ab und wertest den Erfolg oder Misserfolg aus.

Was Dich auszeichnet:

Abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
1-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb (vorzugsweise Telko- oder Hardware/Software/IT-Produkten)
Grundlegende Branchenkenntnisse mit technischer Affinität
Analytisches Denkvermögen
Selbständiges Arbeiten
Außerordentlich vertriebsorientiertes Denken & Handeln
Abschlusssicherheit, einen starken Erfolgswillen und Überzeugungskraft
Fähigkeit im Krisenmanagement

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Eschborn für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:
Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.

Together we can.

#VodafoneSpark