Senior Sales Manager / Digital Agency Sales (m/w/d)
At a glance
Senior Sales Leadership role at udg. Ludwigsburg · full-time.
Pay not stated
growthroles summary, based on the employer's posting.
What you'll do
- Find and develop new clients and business opportunities for digital agency services
- Lead initial discovery and qualification conversations, then build ties with decision-makers and buying groups
- Match client business challenges with digital experience, commerce, technology and AI services
- Work with commercial and client leads to shape growth opportunities within existing accounts
- Build a network in target industries and bring in the right specialists to strengthen each opportunity
What you bring
- Several years in business development, client leadership or a customer-facing technology role in an agency, consulting or technology setting
- You understand digital agency services and how pricing and proposals are put together
- You can turn client potential into concrete opportunities and know MarTech stacks and software architecture, including CMS/DXP, CRM, data and AI
- You have hands-on experience with discovery, scoping and leading client workshops, plus senior-level communication and negotiation skills
Who this fits
This suits a senior seller who can develop new accounts while finding growth opportunities in existing ones. You can work hybrid with three to four home-office days per week, or from one of the offices.
From the employer
- Du identifizierst und entwickelst aktiv neue Kunden und Geschäftsmöglichkeiten für MSQ DX
- Du führst erste Discovery- und Qualifizierungsgespräche und baust Dir Beziehungen zu relevanten Entscheider:innen und Buying Centern auf
- Du erkennst Potenziale für Digital Experience, Commerce, Technology und AI und übersetzt Business-Herausforderungen in passende Agenturleistungen
- Gemeinsam mit unseren Commercial und Client Leads entwickelst Du neue Wachstumschancen und Growth Plays bei bestehenden Kunden
- Du zeigst Präsenz in relevanten Branchen und Netzwerken und baust Dir ein belastbares Netzwerk in Deinen Zielindustrien auf
- Du bindest im richtigen Moment die passenden strategischen, fachlichen und technologischen Expert:innen ein und stellst so das bestmögliche Team für jede Opportunity zusammen
- Mehrjährige Erfahrung im Business Development, in der Kundenführung oder einer kundennahen Tech-Rolle im Agentur-, Beratungs- oder Technologieumfeld
- Digitale Agenturleistungen sowie Preis- und Angebotsgestaltung sind für Dich kein Neuland
- Du hast ein gutes Gespür dafür, wo bei Kund:innen Potenzial steckt, und entwickelst daraus handfeste Opportunities
- MarTech-Stacks und moderne Softwarearchitekturen – von Digital Experience über CMS/DXP bis CRM, Data und AI – sind Dir vertraut
- Discovery, Scoping und die Moderation von Kundenworkshops gehören zu Deinem Handwerkszeug
- Du trittst souverän und verbindlich auf und überzeugst mit Deinen Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten bis zum C-Level
- Die Chance, Teil einer großen, internationalen Agentur-Gruppe zu werden: ca. 500 tolle Mitarbeitende, ein modernes, kundenzentriertes Geschäftsmodell und eine echte New Work Umgebung. Als Teil der MSQ mit insgesamt knapp 1500 Kolleg:innnen bieten wir eine internationale Perspektive mit Büros und Schwester-Agenturen in UK, USA und Asien
- Flexibles Arbeitsumfeld: Hybrid (3-4 Tage Homeoffice pro Woche möglich) oder in einem unserer schönen Offices
- Agile Organisation: Selbstorganisierte Teams, ausführliches Onboarding mit persönlichem Buddy und viel Unterstützung von erfahrenen Kolleg:innen
- Benefits: Jobrad Leasing, Fitness- und Selfcare-Angebote über EGYM Wellpass, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsbudget, Getränke-Flatrate und guter Kaffee
Klingt interessant? Dann bewirb Dich noch heute!
Solltest Du noch Fragen zur Position haben, hilft Dir unser Recruiting Team* sehr gerne unter jobs@msqdx.com weiter.
Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!
* Wir stellen auch keine komischen Personalerfragen, versprochen!
Come as you are: kreative Lösungen kommen aus vielfältigen Teams. Wir leben von der Vielfalt unserer Mitarbeiter:innen und unterstützen sie, so wie sie sind. Dabei zählt für uns Deine Qualifikation – Geschlechtsbewusstsein, sexuelle Orientierung, Nationalität, Hautfarbe, Herkunft, Ethnie, Religion, körperliche oder geistige Einschränkungen, oder Dein Deadname sind nicht entscheidend für Deine Bewerbung.
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