Key Account Manager (all genders) (ProTect)
Frankfurt am Main Manager Account Management
At a glance
Manager-level Account Management role at Provinzial. Frankfurt am Main · no salary stated · we estimate €75,000–€111,000 across Germany.
Estimated pay
Provinzial has not published a salary for this role. The figure below is our estimate, not theirs.
€75,000 – €111,000
What the middle half of mid-level account management roles in Germany paid, among postings that did state a salary.
Worked out from 25 postings that stated pay, median €91,675. Last updated Nov 6, 2026.
RoleAccount Management
SeniorityManager
LocationFrankfurt am Main
PostedSep 23, 2026
Role brief
growthroles summary, based on the employer's posting.
What you'll do
- Build relationships with prospective partners and position the brand and products during acquisition work
- Act as the embedded-insurance contact for prospects across northern and central Germany
- Set meetings with top-level decision-makers and develop durable key-account relationships
- Coordinate product launches, align customer processes, and deliver product and sales training
- Track regional sales through recurring KPI reporting and support promotional marketing activities
What you bring
- Completed insurance and financial-investment training, a business bachelor’s degree, or comparable qualification
- Practical knowledge of selling insurance products
- Strong communication, negotiation, and persuasion skills across organizational levels
- Confident use of Microsoft Office and willingness to travel for work
Who this fits
You’ll suit a customer-facing sales role that combines partner acquisition, key-account development, product launches, training, and regional reporting. The position is based in Frankfurt am Main and covers a focus area in northern and central Germany, with professional travel required. You’ll work independently from a home office.
From the employer
Das werden Deine Aufgaben sein
- Du begleitest intensiv die Akquise von Vertriebspartnern und vermittelst dabei das positive Image der Marke und der Produkte.
- Du bist für potenzielle Kunden in deinem Betreuungsgebiet mit Schwerpunkt in Nord- und Mitteldeutschland erste Ansprechperson für embedded insurance.
- Die Entwicklung langfristiger Beziehungen zu Schlüsselkunden zählt ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Ziel ist die Terminakquise auf Top-Entscheider-Ebene.
- Du führst eigenständig Verkaufsförderungsmaßnahmen durch, unterbreitest Projektvorschläge zur Steigerung der Verkaufserfolge und unterstützt entsprechende Marketingaktionen.
- Neue Produktideen und -wünsche nimmst Du auf und entwickelst diese zusammen mit unseren Fachabteilungen bis zur Vertriebsreife weiter.
- Im Rahmen des Produkteinführungsmanagements koordinierst Du die Produkteinführung mit den Entscheidungsträgern, stimmst die Prozesse mit den Kunden ab und führst Produkt- und Verkaufsschulungen durch.
- Du stellst ein regelmäßiges Reporting anhand von Kennzahlen sicher und schaffst somit Transparenz über die Vertriebsregion.
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung - Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen, einen Bachelorabschluss (Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse und Erfahrungen im Absatz von Versicherungen
- Idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich der Durchführung von Trainings und Schulungen
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen, verbunden mit einem unternehmerischen Denken und Handeln sowie einer hohen Kunden- und Servicementalität
- Leidenschaft für den Vertrieb, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
- Zielstrebigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur beruflichen Reisetätigkeit
- Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket
Das bieten wir Dir
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem jungen und schnell wachsenden, innovativen Unternehmen
- Eine attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersversorgung
- Firmenwagen mit Privatnutzung
- Selbstständiges Arbeiten im Homeoffice inklusive Smartphone und Laptop
- Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
- Intensive Einarbeitung und weiterführende individuelle Entwicklungsmöglichkeiten