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growthroles

Gerente Marketing Women's Health

Nestlé nestle.com Open
Ciudad de Mexico Mid-level General Marketing

At a glance

Mid-level General Marketing role at Nestlé. Ciudad de Mexico.

Pay not stated General Marketing salary

RoleGeneral Marketing
SeniorityMid-level
LocationCiudad de Mexico
PostedOct 28, 2026
Role brief

growthroles summary, based on the employer's posting.

What you'll do

  • Steer Maternal Nutrition and Svelty performance, managing revenue, costs, pricing, product mix, investment, availability and returns
  • Use consumer, shopper, healthcare professional, category and competitor insights to set priorities for women's health
  • Shape brand plans and channel-specific offers for Maternal Nutrition and Svelty, supporting profitable growth over time
  • Lead cross-functional launches, updates and communications, then assess their results
  • Set medical demand-generation plans with Medical Affairs and Medical Visits, including gynecologist coverage, content and effectiveness measures

What you bring

  • At least five years in a comparable role
  • A completed university degree and advanced English

Who this fits

This mid-level marketing role suits someone ready to lead the Adult Nutrition portfolio and women's health agenda across brands and channels. You’ll coordinate cross-functional teams and develop talent; the position is based in Mexico City.

From the employer

Empresa: Nestlé

Ubicación: Ciudad de México - OC

Perfil:

  • Licenciatura concluida. Titulado.
  • Mínimo 5 años de experiencia en posición similar.
  • Inglés avanzado.

Objetivo de la posición:

Liderar el negocio de Adult Nutrition y la agenda de Salud de la Mujer, definiendo y ejecutando la estrategia de Maternal Nutrition y Svelty de forma integrada, con base en insights de consumidor, shopper y profesionales de la salud, para acelerar el crecimiento rentable, fortalecer las marcas y asegurar una ejecución sobresaliente y responsable en todos los canales.

Un día en la vida de...

  • Lidera el desempeño integral y la salud del portafolio de Adult Nutrition —Maternal Nutrition y Svelty— con visión de negocio. Gestiona P&L, ventas, costos, precio, mix, TTS, PFME, disponibilidad, waste y devoluciones; identifica riesgos y oportunidades y activa planes con Comercial, Finanzas y Supply Chain.
  • Define la estrategia de Salud de la Mujer a partir de un entendimiento profundo de las necesidades a lo largo de sus etapas de vida, la categoría, los competidores, el consumidor, el shopper y los profesionales de la salud. Integra información de múltiples fuentes para priorizar oportunidades y recomendar planes de acción.
  • Construye y ejecuta los planes de marca y portafolio para Maternal Nutrition y Svelty, asegurando una arquitectura clara, propuesta de valor diferenciada y planes por canal que impulsen crecimiento rentable en el corto y largo plazo.
  • Lidera equipos multifuncionales para desarrollar y lanzar innovaciones, renovaciones y proyectos de comunicación relevantes para Salud de la Mujer, desde la identificación de la oportunidad hasta la ejecución y evaluación de resultados.
  • Administra y optimiza la inversión de PFME y TTS del portafolio, asignando recursos según prioridades estratégicas, retorno esperado y desempeño de cada marca, iniciativa y canal.
  • Diseña y lidera, junto con Medical Affairs y Visita Médica, el modelo de generación de demanda para Maternal Nutrition y las iniciativas de Salud de la Mujer, mediante una fuerza médica especializada con cobertura prioritaria de ginecólogos. Define la segmentación, cobertura, frecuencia, contenidos científicos y métricas de efectividad, garantizando relevancia y cumplimiento regulatorio.
  • Dirige el desarrollo de comunicación y experiencias de marca para consumidoras, shoppers y profesionales de la salud, asegurando consistencia entre Maternal Nutrition y Svelty y una ejecución efectiva en medios, punto de venta, e-commerce y canales profesionales.
  • Actúa como referente de Adult Nutrition y Salud de la Mujer dentro de la unidad, movilizando a los equipos, desarrollando talento y liderando iniciativas transversales que eleven capacidades, colaboración e innovación del negocio.
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