Manager Patient Advocacy & Communications - Neuroscience DACH (w/m/d)

Title:

Manager Patient Advocacy & Communications - Neuroscience DACH (w/m/d)

Company:

Ipsen Pharma GmbH

About Ipsen:

Ipsen is a mid-sized global biopharmaceutical company with a focus on transformative medicines in three therapeutic areas: Oncology, Rare Disease and Neuroscience. Supported by nearly 100 years of development experience, with global hubs in the U.S., France and the U.K, we tackle areas of high unmet medical need through research and innovation.

Our passionate teams in more than 40 countries are focused on what matters and endeavor every day to bring medicines to patients in 88 countries. We build a workplace that champions human-centric leadership and fosters a culture of collaboration, excellence and impact. At Ipsen, every individual is empowered to be their true selves, grow and thrive alongside the company’s success. Join us on our journey towards sustainable growth, creating real impact on patients and society!

For more information, visit us at https://www.ipsen.com/ and follow our latest news on LinkedIn and Instagram.

Job Description:

Für unser Communications & External Affairs-Team in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeit­punkt Unterstützung als:

Manager Communications & Patient Advocacy - Neuroscience DACH (w/m/d)

Der/die Manager*in Communications & Patient Advocacy Neuroscience DACH unterstützt die Umsetzung von Ipsens globaler Strategie „Focus. Together. For patients and society“, indem er/sie vertrauensvolle, langfristige Beziehungen zu regionalen Patientenvertretungsorganisationen aufbaut und pflegt sowie globale und lokale Initiativen vorantreibt, die den Zugang zu Therapien, das Bewusstsein und die Behandlungsergebnisse für Patient*innen verbessern.

Deine Aufgaben:

Strategische Führung & Kommunikationsstrategie

• Definition und Umsetzung globaler Strategien für Kommunikation und Patient Advocacy in Einklang mit den Zielen im Bereich Neuroscience sowie den unternehmensweiten Reputationszielen in allen drei Ländern der DACH-Region
• Entwicklung klarer, überzeugender und patientenzentrierter Narrative sowie Messaging-Frameworks, die Patienteneinblicke, ungedeckte Bedürfnisse und Erfahrungen in wirkungsvolle Kommunikation übersetzen
• Verankerung einer Patienten- und Kommunikationsstrategie in jedem Brandplan in enger Zusammenarbeit mit weiteren Stakeholdern aus dem Bereich Corporate Affairs in allen drei Ländern
• Schnittstelle zwischen globalen, regionalen und lokalen Teams zur Sicherstellung konsistenter Patientennarrative und Engagement-Ansätze

Stakeholder Engagement & Externe Kommunikation

• Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften mit Patientenorganisationen, -netzwerken und -koalitionen
• Gemeinsame Entwicklung von Kampagnen und Initiativen mit Patientenorganisationen zur Erreichung gemeinsamer Ziele (z. B. Disease Awareness, frühere Diagnose, Zugang zu Innovationen)
• Strategische Partnerschaft mit Patientenorganisationen durch Maßnahmen wie Storytelling, Awareness-Kampagnen und Advocacy-Kommunikation
• Repräsentation des Unternehmens auf lokalen Patientenforen, Konferenzen, Medienbriefings und gesundheitspolitischen Roundtables als glaubwürdige und authentische, patientenorientierte Stimme

Programmentwicklung/Kampagnen & Governance/Compliance

• Konzeption eigener oder Umsetzung globaler Patient-Advocacy-Programme sowie von Krankheitsaufklärungs- und Informationskampagnen über mehrere Kanäle hinweg
• Sicherstellung, dass alle Aktivitäten im Bereich Patient Engagement und Kommunikation den geltenden Gesetzen, regulatorischen Vorgaben und internen Richtlinien entsprechen

Das bringst du mit

• Akademische Ausbildung in einem der MINT-Fächer und/oder akademische Ausbildung im Bereich Kommunikation/Gesundheitsmanagement.
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich Kommunikation und/oder in der Zusammenarbeit mit Patientenorganisationen im Pharmaumfeld
• Ausgezeichnete Projektmanagementkompetenzen und exzellente Umsetzungskompetenz: Kampagnen und Programme von der Planung bis zur Durchführung mit spürbarem Einfluss und messbaren Ergebnissen realisieren.
• Stakeholder Management: Nachgewiesene Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen sowie ausgeprägte Kompetenz, um Vertrauen aufzubauen und zu inspirieren.
• Stark ausgeprägte Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten
• Mobilität und Reisebereitschaft
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch

Das bieten wir

• Ein Arbeitsvertrag in einem internationalen zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmen
• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft
• Freiraum für deine persönliche Entwicklung und Chance zur aktiven Mitgestaltung
• Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur
• Bis zu 36 freie Tage und Urlaub
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und betr. Altersvorsorge
• Zuschuss zu weiteren Benefits wie Mobilität, Kantine und Kinderbetreuung
• Tiefgaragenparkplätze sowie viele weitere Benefits

We are committed to creating a workplace where everyone feels heard, valued, and supported; where we embrace “The Real Us”. The value we place on different perspectives and experiences drives our commitment to inclusion and equal opportunities. When we include diverse ways of thinking, we make more thoughtful decisions and discover more innovative solutions. Together we strive to better understand the communities we serve. This means we also want to help you perform at your best when applying for a role with us. If you require any adjustments or support during the application process, please let the recruitment team know. This information will be handled with care and will not affect the outcome of your application.