Alternant(e) Communication interne / événementiel - FH

Atos atos.net Open · verified Sep 18, 2026

Bruyères-le-Châtel Junior Communications

Entry-level Communications role at Atos. Bruyères-le-Châtel.

Role brief

Growth Roles summary, based on the employer's posting.

What you'll do

Vous animerez la vie du site en concevant et coordonnant des événements et initiatives internes
Vous serez le relais accessible des collaborateurs pour traiter leurs besoins au quotidien
Vous piloterez l'arrivée des nouveaux, de l'accueil aux formalités et au parcours d'intégration
Vous suivrez les accès, badges, demandes de matériel ainsi que la logistique des espaces
Vous créerez les communications locales, actualiserez SharePoint et accompagnerez les projets du responsable de site

What you bring

Vous préparez un Bac +5 ou un cursus M1/M2 en communication, RH, gestion de projets, office management, QVT, événementiel ou école de commerce
Vous avez d'excellentes aptitudes relationnelles et rédactionnelles, avec un vrai sens du service
Vous êtes autonome, organisé et capable de proposer des améliorations
Vous maîtrisez Microsoft 365, le français à un niveau parfait et l'anglais B1

Who this fits

Cette alternance convient à une personne enthousiaste, organisée et à l'aise pour créer du lien avec les équipes. Le poste est basé à Bruyères-le-Châtel, en présentiel intégral, dans le cadre d'un contrat de deux ans avec un rythme d'un jour à l'école et quatre jours en entreprise.

From the employer

A propos de Bull

Bull c’est une histoire. Un siècle d’innovation Européenne et un environnement de travail où des experts conçoivent des solutions numériques puissantes, durables et souveraines, permettant aux États et aux industries de garder la pleine maîtrise de leurs données et de leur IA.

Bull c’est aussi des milliers d’ingénieurs, de chercheurs, de passionnés de tech, façonnant l’avenir du calcul de haute performance, de l’IA et des technologies quantiques.

Chaque jour, nos équipes repoussent les limites du possible - des architectures HPC de nouvelle génération aux supercalculateurs exascale - soutenues par une R&D de rang mondial, plus de 1 600 brevets et des capacités de bout en bout uniques, couvrant la conception matérielle, l’ingénierie logicielle, la data science et la recherche quantique.

Centrés sur l’humain et portés par l’innovation, où la collaboration s’étend à l’Europe, aux Amériques et à l’Inde, nous partageons cette même vision d’une innovation responsable et durable, avec un impact concret pour nos clients.

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Contexte

Vous avez envie de donner un vrai coup de boost à votre parcours tout en contribuant activement à la vie d'un site stratégique ? Rejoignez-nous pour un contrat en alternance de 2 ans au sein de notre Business Unit SF REAL ESTATE, en plein cœur de Bruyères-le-Châtel (91). Rattaché(e) au responsable de site, vous jouerez un rôle clé pour animer, coordonner et dynamiser l'environnement de travail de nos équipes au quotidien, en lien direct avec notre client le CEA.

Responsabilités principales

La vie du site : Organiser les événements internes, développer de nouvelles initiatives et porter haut la dynamique Great Place To Work.
Point de contact privilégié : Être le SPOC accessible et à l'écoute des collaborateurs pour répondre à leurs besoins.
Onboarding : Piloter l'accueil des nouveaux arrivants (livrets d'accueil, parcours d'intégration, formalités d'arrivée).
Gestion opérationnelle : Gérer les accès et les badges, suivre les demandes liées aux ressources matérielles et assurer le suivi logistique des espaces et équipements.
Communication interne : Créer et diffuser des messages percutants, mettre à jour les espaces SharePoint et donner de la visibilité aux actualités locales.
Projets transverses : Accompagner le responsable de site sur les sujets organisationnels et contribuer à l'amélioration continue de l'expérience collaborateur.

Compétences

Profil recherché : Avant tout une personnalité ! Votre enthousiasme, votre sens du service et votre capacité à créer du lien feront toute la différence.
Compétences clés : Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, autonomie et force de proposition, sens aigu de l'organisation. Des notions en gestion de projet et en événementiel sont très appréciées.

Prérequis

Bac +5 / M1/M2 (écoles de commerce, communication, RH, gestion de projets, office management, QVT, événementiel).
Maîtrise parfaite de la langue française / anglais B1
Maîtrise des outils Microsoft 365

Pourquoi postuler

Apprentissage concret : Développez de réelles compétences en gestion de projet, événementiel et communication interne au sein d'un environnement stimulant.
Impact visible : Vos initiatives auront un effet direct et mesurable sur le bien-être et la cohésion des équipes au bureau.
Accompagnement : Un cadre idéal pour apprendre aux côtés de professionnels expérimentés et grandir professionnellement.

Processus de recrutement

Un échange Teams de pré-qualification avec notre Talent Acquisition Business Partner.
Un à 2 entretiens opérationnels avec le management pour valider votre adéquation et vos motivations.

Localisation / salaire / date de démarrage idéal

Localisation : Bruyères-le-Châtel (91) — Poste en 100 % présentiel
Selon grille légale de l'alternance
Type de contrat : Alternance de 2 ans – rythme d’alternance 1 jour école / 4 jours entreprise

#Bull

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Ici, vos idées, votre curiosité et votre excellence technique contribuent directement à façonner la prochaine ère du calcul avancé - en créant de la valeur pour les entreprises, en accélérant le progrès scientifique et en générant un impact positif pour la société.