Sales Manager Fendt, Western Europe

AGCO agcocorp.com Open · verified Sep 25, 2026

Beauvais Manager Sales Leadership

At a glance

Mid-level Sales Leadership role at AGCO. Beauvais.

Pay not stated

RoleSales Leadership

SeniorityManager

LocationBeauvais

Role brief

Growth Roles summary, based on the employer's posting.

What you'll do

Guide Western European dealers toward brand, market-share and full-line profitability goals
Build Fendt’s assigned markets through commercial and marketing initiatives tailored to each market
Set dealer governance, annual plans and joint plans, then negotiate durable distribution agreements
Lead sales teams through targets, performance reviews, motivation and effective operating structures
Coordinate with Marketing, Distribution, Aftersales and AGCO Finance while ensuring CRM adoption

What you bring

Deep experience with agricultural machinery dealers and their operations, commercial drivers and network expectations
A track record of growing brands across assigned markets while managing volume, conversion, discount and gross-margin goals
Strong dealer-management and distribution-partner negotiation skills, including annual and joint planning
Experience developing sales teams through goal setting, performance management and motivation
A relevant university degree plus fluent English and French; submit your application in English

Who this fits

You’ll suit a sales leader who has worked closely with agricultural machinery dealers and can balance brand growth with dealer profitability. The role is based in Beauvais, France, and requires English and French. You’ll manage and develop sales teams while working across internal functions.

From the employer

Not everyone can claim to feed the world, but it is part of our everyday. Behind everything we do for our farmers, there is one AGCO team making it happen. We are proud to put our curiosity to work, building a better and more sustainable world. Join our extraordinary team today!

Votre impact

Excellente compréhension des structures de concessionnaires dans le secteur des machines agricoles, incluant une connaissance approfondie de leurs opérations, de leurs leviers commerciaux et des exigences du réseau pour atteindre les objectifs de marque, de parts de marché et de rentabilité full‑line
Capacité avérée à développer une marque de manière stratégique et tactique sur les marchés attribués, en garantissant l’atteinte des objectifs de volume, de conversion, de remise et de marge brute, tout en définissant et mettant en œuvre des initiatives commerciales et marketing spécifiques au marché
Solides compétences en gestion de concessionnaires, incluant la gouvernance commerciale, la planification annuelle, la planification conjointe avec les partenaires de distribution, ainsi que la négociation d’accords de distribution pour assurer des partenariats durables et rentables
Expérience démontrée dans la gestion et le développement d’équipes commerciales, incluant la définition d’objectifs, le pilotage de la performance, la motivation des équipes et la mise en place de structures efficaces pour garantir une exécution orientée résultats
Collaboration efficace avec les parties prenantes internes telles que le Marketing, la Distribution, l’Aftersales, AGCO Finance et d’autres fonctions corporate, ainsi que responsabilité de la mise en œuvre fluide et de l’utilisation du système CRM global d’AGCO

Votre expérience et vos qualifications

Expérience significative avec les concessionnaires de machines agricoles, incluant une compréhension approfondie de leurs opérations, de leurs leviers commerciaux et de la manière de piloter un réseau vers les objectifs de marque, de parts de marché et de rentabilité full‑line
Capacité démontrée à développer une marque de manière stratégique et tactique sur les marchés attribués, en atteignant les objectifs de volume, de conversion, de remise et de marge brute, tout en mettant en œuvre des initiatives commerciales et marketing adaptées au marché
Compétences solides en gestion de concessionnaires, incluant la gouvernance commerciale, la planification annuelle et conjointe avec les partenaires de distribution, ainsi que la négociation d’accords de distribution durables et rentables
Expérience confirmée dans la gestion et le développement d’équipes commerciales, incluant la définition d’objectifs, la gestion de la performance, la motivation et la mise en place de structures efficaces pour une exécution optimale
Diplôme universitaire en administration des affaires, économie agricole, ventes & marketing ou domaine similaire ; la maîtrise de l’anglais et du français est indispensable

Veuillez soumettre votre candidature en anglais.

We value inclusion and recognize the innovation a diverse workforce delivers to our farmers. Through our recruitment efforts, we are committed to building a team that includes a variety of experiences, backgrounds, cultures and perspectives.

Join our extraordinary team today and apply now!