Gestionnaire Marketing de croissance

Créer des lieux de travail plus sûrs pour tous.

Anglais de niveau avancé: Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales internationaux sur une base récurrente tant à l’oral qu’à l’écrit.
Dans le présent document, le genre masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte


Le ou la gestionnaire du marketing de croissance stimulera la croissance et renforcera notre position sur le marché au sein d’une industrie prioritaire, en prenant en charge la stratégie qui relie les investissements marketing au pipeline, à l’expansion des comptes et aux résultats de revenus.


Il s’agit d’un rôle hautement transversal, destiné à une personne capable de naviguer avec aisance entre la planification stratégique et l’exécution concrète de campagnes, en collaborant étroitement avec les équipes des ventes, du marketing produit et l’agence interne afin de transformer les occasions de marché en croissance mesurable.

• Élaborer et prendre en charge le plan marketing annuel, les priorités liées aux comptes ciblés ainsi que la valeur globale du pipeline.
• Développer des campagnes intégrées en partenariat avec le marketing produit et l’agence interne.
• Collaborer avec les ventes pour la création de pipeline, le marketing basé sur les comptes, l’expansion des clients et les occasions stratégiques
• Diriger notre présence lors de conférences, auprès d’associations, dans le cadre de partenariats et de programmes d’engagement auprès des dirigeants.
• Prendre en charge l’orientation éditoriale du marché en définissant les thèmes de campagnes, les récits clients, les sujets de leadership d’opinion et les priorités de contenu.
• Mesurer et optimiser le pipeline marketing, l’engagement des comptes, l’impact des campagnes et la pénétration du marché
  
  

• 2 à 5 ans d’expérience en marketing B2B, avec une spécialisation en marketing de croissance, génération de la demande ou marketing terrain/événementiel (requis).
• Baccalauréat en marketing, administration des affaires, communications ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente.
• Expérience démontrée dans l’élaboration et la prise en charge d’une stratégie de croissance, d’un plan marketing annuel et d’un programme de marketing basé sur les comptes.
• Expérience reconnue de collaboration avec les ventes pour la création de pipeline, l’expansion des clients et les occasions liées aux comptes stratégiques.
• Expérience dans la création de campagnes intégrées et multicanales, en partenariat avec le marketing produit et des partenaires d’agence.
• Solides compétences analytiques, avec une expérience dans la mesure et l’optimisation du pipeline, de l’engagement et de l’impact des campagnes par rapport aux objectifs de pénétration du marché.
• Excellentes compétences en communication et en établissement de relations, avec la capacité de représenter l’organisation lors de conférences, auprès d’associations et dans le cadre de programmes d’engagement auprès des dirigeants.

Atouts

• Expérience en SaaS B2B, en technologie ou dans un autre marché réglementé. Une expérience en agence sera également considérée.
• Familiarité avec le marketing basé sur les comptes (ABM) et les outils de CRM/automatisation marketing.
• Bilinguisme français/anglais.