Marketing Generalist

Rehire rehiresolutions.com Open · verified Aug 22, 2026

On-site Capital Federal Full-time Mid-level General Marketing

Mid-level General Marketing role at Rehire. Capital Federal · full-time.

Role brief

Growth Roles summary, based on the employer's posting.

What you'll do

You'll shape the company's marketing plan and schedule communication activity throughout the year
You'll manage brand channels and coordinate content for LinkedIn, Instagram, and YouTube
You'll measure results with Google Analytics, produce reports, and identify improvement opportunities
You'll lead agencies and suppliers across digital campaigns, creative work, trade shows, and business events
You'll oversee marketing spending while supporting HR administration, onboarding, and internal activities

What you bring

You'll have a degree in Marketing, Communication, Advertising, or a related field
You'll bring at least two years in marketing roles and experience building brand communication plans
You'll know social media, content creation, corporate communication, SEO, and SEM
You'll have used Google Analytics and Microsoft Office
You'll be able to juggle projects and coordinate agencies, designers, photographers, and other suppliers

Who this fits

You'll suit a semi-senior professional who is organized, proactive, and comfortable coordinating several workstreams with external partners. The role is fully onsite in Capital Federal, Argentina, with a Monday-to-Friday schedule from eight to five. You'll work with the commercial team on growth across Argentina and Latin America.

From the employer

Rol:

Desde Rehire acompañamos a una empresa industrial en pleno proceso de expansión en la búsqueda de un/a Marketing Specialist, una posición estratégica para liderar la comunicación y el posicionamiento de la marca, impulsando el crecimiento comercial tanto en Argentina como en Latinoamérica.

Buscamos un perfil semi senior, organizado y proactivo, capaz de coordinar proyectos, desarrollar estrategias de marketing y trabajar junto a proveedores externos para potenciar la presencia de la empresa en distintos mercados.

Responsabilidades:

· Diseñar y ejecutar la estrategia integral de marketing de la compañía.

· Desarrollar el calendario anual y mensual de acciones de comunicación.

· Gestionar la comunicación de la marca en canales digitales.

· Coordinar la estrategia de contenidos para LinkedIn, Instagram y YouTube.

· Analizar métricas y resultados utilizando Google Analytics y otras herramientas de medición.

· Coordinar campañas digitales junto a agencias y proveedores especializados.

· Gestionar proyectos vinculados a diseño gráfico, fotografía, producción audiovisual y contenidos.

· Coordinar la participación de la empresa en exposiciones, ferias y eventos comerciales.

· Administrar el presupuesto del área de Marketing.

· Elaborar reportes periódicos con métricas, resultados y oportunidades de mejora.

· Trabajar junto al equipo comercial para fortalecer el posicionamiento de la empresa y acompañar la expansión regional.

· Brindar soporte operativo en los procesos de Recursos Humanos, incluyendo la gestión y actualización de plantillas, el seguimiento de ingresos de nuevos colaboradores, el control de ausentismos y la coordinación administrativa con proveedores externos.

· Colaborar en el proceso de onboarding de nuevos colaboradores, coordinando su incorporación y brindando apoyo en la organización de iniciativas y actividades internas de la empresa.

Requisitos:

· Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines.

· Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Marketing.

· Experiencia desarrollando estrategias de comunicación y posicionamiento de marca.

· Conocimiento de redes sociales, generación de contenidos y comunicación corporativa.

· Experiencia utilizando Google Analytics.

· Conocimiento de SEO y SEM.

· Experiencia coordinando agencias, diseñadores, fotógrafos o proveedores externos.

· Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

· Manejo de herramientas de Microsoft Office.

Acerca de la posición:

· Modalidad: Presencial. (Oficinas en Panamericana y 197)

· Horario laboral: Lunes a viernes, de 8 a 17 h.

· 4 dias extras a fin de año.

· Prepaga Osde 210 para el empleado y estacionamiento incluido.

· Ambiente colaborativo, flexible y orientado a la innovación.

Si cumplís con los requisitos y te interesa sumarte a un equipo creativo en crecimiento, aplica en www.rehire.ar/jobs y envía tu CV.